Co zrobić, gdy nie masz prawa do renty?

 renta_szczecin_zus_odwołanie_zakład_ubezpieczeń_społecznych_adwokat_skuteczny_prawnik_radca_prawny

Decyzja odmowna ZUS sama w sobie nie przesądza o braku prawa do renty z tytułu niezdolności do pracy, gdyż przysługuje od niej odwołanie do Sądu Pracy i Ubezpieczeń Społecznych. Co jednak można zrobić, gdy decyzja ZUS jest zasadna, w szczególności zaś, gdy nasze odwołanie od decyzji ZUS zostanie prawomocnie oddalone?

Tytułem wstępu jeszcze:) osoby zainteresowane zachęcam do zapoznania się z moim innymi postami dotyczącymi prawa do renty z tytułu niezdolności do pracy, oraz odwołań od decyzji ZUS w tym zakresie:

Czy wykonywanie jakiejkolwiek pracy pozbawia prawa do renty?

Czy kwalifikacje mają wpływ na prawo do renty?

Świadczenia rentowe z tytułu całkowitej niezdolności do pracy w orzecznictwie sądów okręgu szczecińskiego.

Przechodząc do meritum, w przypadku, gdy nasze odwołanie od decyzji ZUS okarze się nieuzasadnione (albo, też decyzja ZUS będzie zasadna, gdyż np. ZUS prawidłowo ustali nasz staż pracy i nie posiadamy wymaganego stażu pracy) to zostaje nam możliwość złożenia na podstawie art. 83 ust. 1, 1a ustawy o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych wniosku o przyznanie świadczenia w drodze wyjątku.

Art. 83 [Świadczenia w drodze wyjątku]

1.Ubezpieczonym oraz pozostałym po nich członkom rodziny, którzy wskutek szczególnych okoliczności nie spełniają warunków wymaganych w ustawie do uzyskania prawa do emerytury lub renty, nie mogą – ze względu na całkowitą niezdolność do pracy lub wiek – podjąć pracy lub działalności objętej ubezpieczeniem społecznym i nie mają niezbędnych środków utrzymania, Prezes Zakładu może przyznać w drodze wyjątku świadczenia w wysokości nieprzekraczającej odpowiednich świadczeń przewidzianych w ustawie.

1a.  Przepisy art. 24a i 27a stosuje się odpowiednio do rent z tytułu niezdolności do pracy                 przyznanych w trybie określonym w ust. 1.

2. Przepis art. 82 ust. 2 stosuje się odpowiednio.

 

Należy jednak wskazać, że decyzja o przyznaniu świadczenia ma charakter uznaniowy.

Podkreślenia wymaga, że powyższa regulacja ma charakter szczególny, bowiem pozwala na uzyskanie świadczenia odpowiadającego świadczeniu ubezpieczeniowemu przez osoby, które nie spełniają warunków do uzyskania świadczeń w zwykłym trybie. Nie mają one charakteru roszczeniowego. Są finansowane z budżetu państwa (art. 84 tej ustawy), a nie z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych, zaś ustawa pozostawia ich przyznanie uznaniu Prezesa Zakładu Ubezpieczeń Społecznych. Nie oznacza to jednak, że organ ma całkowitą swobodę i dowolność. Przyznanie przedmiotowego świadczenia ustawa uzależnia od łącznego spełnienia wszystkich przesłanek. (vide  Wyrok Wojewódzkiego Sądu Administracyjnego siedziba w Warszawie z dnia 12 czerwca 2017 r. II SA/Wa 2110/16).

W konsekwencji w przypadku odmowy Prezesa ZUS w zakresie przyznania świadczenia, po uprzednim złożeniu wniosku o ponowne rozpatrzenie sprawy możliwym jest zaskarżenie takiej decyzji do Wojewódzkiego Sądu Administracyjnego.

Dla oceny zaistnienia szczególnych okoliczności istotne są nie tylko okoliczności istniejące w chwili złożenia wniosku o emeryturę, czy rentę specjalną, lecz cały okres poprzedzający wystąpienie o świadczenia.

Zgodnie z orzecznictwem, za szczególną okoliczność uznaje się wyłącznie zdarzenie bądź trwały stan wykluczający aktywność zawodową konkretnej osoby z powodu niemożności przezwyciężenia ich skutków, z tym że owo zdarzenie bądź trwały stan muszą mieć charakter zewnętrzny, obiektywny i niezależny od woli tej osoby. Należy wskazać, że co do zasady, ciężka choroba uniemożliwiająca wykonywanie pracy zawodowej może być uznana za taką okoliczność.

W przypadku, gdybyś potrzebował porady prawnej w w/w, lub też innym zakresie, w szczególności w sprawie z zakresu prawa pracy, prawa ubezpieczeń społecznych, prawa rodzinnego, prawa spadkowego, w tym: z odwołania od wypowiedzenia / rozwiązania umowy o pracę, o zapłatę, z odwołania od decyzji ZUS itp. zachęcam do kontaktu.